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岗位工作职责:
1、帮助上级领导提升行政部门人事管理制度,如学习培训、薪水、商业保险、绩效考评等;
2、创建维护保养个人档案,申请办理与更新劳动合同;
3、帮助上级领导开展招聘人才,达到企业人力资源要求及其入辞职等办理手续;
4、考勤管理、后勤管理等有关事务管理。
运行时间:朝九晚五,下午12:00—13:30自由活动时长;双休日,法定节假日。
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职责类型:行政专员/助手
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